Konzepte in Organisationen müssen laufend überprüft und weiterentwickelt werden. In einem solchen Prozess ist es sinnvoll, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren Erfahrungen und Ideen einzubeziehen, um eine grösstmögliche Kompetenzmenge für den Prozess der Entwicklung zu nutzen. Mit Hilfe von moderierten Arbeitsgruppen oder Teamtagen können solche Prozesse intensiviert und fruchtbar gemacht werden.